Bulletin Flash - 1er décembre 2023

Bulletin des gestionnaires professionnels

Bulletin Flash Édition du 1^er décembre 2023

Version 23-25

Guide la formation continue obligatoire (FCO)

Le guide la FCO pour la période 2023-2025 a été mis à jour. Vous y retrouverez :

Un rappel de l'importance de la formation continue pour un professionnel.
Les détails concernant les heures requises pour être conforme.
Le descriptif des activités admissibles.

Aller sur la page FCO Voir le guide

Loi 25 - Fenêtre de consentement aux fichiers témoins (cookies)

Sur le site et les microsites de l'Ordre, une fenêtre « pop-up » vous demande désormais de consentir à l’utilisation totale ou partielle de cookies. Votre consentement éclairé aux collectes de données est nécessaire à votre compréhension de la façon dont vos données seront utilisées.

Si vous ne l'avez pas encore lue, vous pouvez aussi consulter la nouvelle Politique de confidentialité, ainsi que les nouvelles conditions d’utilisation du site Internet.

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Outils

Articles, épisodes du balado Profession gestionnaire, fiches pratiques et autres outils en gestion, gouvernance et conseil en management.

En rappel - Recenser des alliés ou des partenaires potentiels en fonction des besoins

Une fois confirmée la pertinence de se trouver des alliés ou des partenaires, il faut dès lors se mettre en quête de les identifier. Comment procéder ? Quelles sont les bonnes pratiques ? Quels sont les pièges à éviter ?

Lire la fiche pratique

Utiliser le bon vocabulaire

La communication est au cœur des relations sociales et elle est également à la base de nos interactions.

Ainsi, savoir bien communiquer avec précision et clarté est un atout important pour un administrateur agréé.

Lire l'article

La langue comme outil d’attraction et de rétention

Les entreprises sont de plus en plus nombreuses à adopter des mesures pour favoriser l’équité, la diversité et l’inclusion, des notions incontournables dans la société d’aujourd’hui. La langue de travail est l'une de ces mesures.

Écouter le balado

Saviez-vous que...

... si vous changez d’emploi, le Code des professions vous oblige à aviser l’Ordre dans les 30 jours de ce changement ?

En effet, la responsabilité vous incombe de fournir à votre Ordre des coordonnées à jour, incluant une adresse courriel valide afin que l’Ordre puisse communiquer avec vous.

Reconnaissons le travail féminin
à sa juste valeur

L’équité salariale doit tenir compte de toutes les caractéristiques des emplois féminins dans la détermination des salaires. En savoir plus

Développement professionnel

Gérer les conflits en toute simplicité

Cette formation offre aux participants l’occasion de réfléchir aux difficultés qu’ils rencontrent dans leurs relations avec les employés, ainsi qu’aux solutions qui s’offrent à eux pour acquérir plus de confort et d’efficacité en gestion. Les participants explorent les éléments de dynamique de groupe qui influencent les attitudes et les comportements dans leur propre équipe de travail.

Cette formation sur les compétences interpersonnelles peut entrer dans le cadre de certains cheminements menant au titre C.M.C.

Formation en ligne. Il reste quelques places.

7 décembre | 9h-16h, avec Isabelle Bédard, F.Adm.A., C.M.C.

Introduire la créativité collective en entreprise

Plongez au cœur de la créativité collective lors de cet atelier interactif de deux heures. Découvrez comment stimuler l'innovation, dynamiser vos réunions et engager vos équipes à travers des méthodologies créatives.

Formation en ligne. Il reste quelques places.

13 décembre | 14h-16h, avec Catherine Émond, Adm.A.

Leadership en temps difficile, diriger vs gérer

L'atelier combine une présentation interactive à des discussions en groupe pour offrir une expérience d'apprentissage immersive. Les participants seront encouragés à partager leurs propres défis et à développer des plans d'action concrets pour mettre en pratique les concepts abordés.

Avec Katty Gariepy, Adm.A.

Gérer efficacement son temps et ses priorités

Gérer efficacement son temps de travail dans un contexte où l’information circule instantanément et où les demandes, interruptions et urgences sont importantes est un défi de taille dans les organisations. Apprenez des méthodes concrètes et reconnues en matière de gestion de temps et de priorités.

Avec Sophie Lemieux, Adm.A., C.M.C.

Appel à candidatures

Formatrices recherchées

Dans le cadre du programme d’incubateur virtuel "Grandir maintenant", pour femmes entrepreneures en technologie, le Centre des femmes d’affaires affilié à l’Université Mont Saint-Vincent, est à la recherche de formatrices pour offrir virtuellement, une ou des conférences en français.

Services

La section Rabais et privilèges des membres Adm.A. est un espace réservé aux membres dans lequel sont regroupés les différents avantages et rabais promotionnels offerts par des partenaires de l'Ordre.

Offre d'emploi

Offres affichées sur le site de l'Ordre. Dernière publication :

Directrice ou directeur du budget et de l’optimisation financière

Consulter la section emploi pour le détail des offres.

Partenaires Entre Adm.A.

Entre Adm.A. est un programme spécifiquement dédié aux Adm.A. L’objectif du programme est que des membres Adm.A. offrent une gamme de services professionnels à tarifs avantageux à d'autres Adm.A.

Consulter la section Entre Adm.A. avant tout engagement afin de connaitre les rabais et bénéficier de meilleurs tarifs sur plusieurs services.