Infolettre de la Formation continue - Édition du 6 août 2026

ACTUALITÉS

Nouvelle programmation 2026-2027!

C’est avec beaucoup de fierté que nous vous présentons la programmation 2026-2027 du Service de la formation continue. Vous y trouverez les informations relatives aux nombreux services, formations et cours offerts en classe, en ligne, le jour ou le soir! Le choix est vaste!

Que vous souhaitiez actualiser vos compétences professionnelles, faire reconnaître vos acquis, obtenir une formation diplômante, développer vos compétences managériales, apprendre une langue ou réaliser un diagnostic de vos compétences en regard d’un domaine précis, nous sommes là pour répondre à vos besoins de formation tout au long de votre vie professionnelle.

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RECRUTEMENT EN COURS

Assistez à la séance d’information virtuelle pour en savoir plus sur notre AEC Estimation en construction et rénovation

Vous désirez vous inscrire à temps plein, ou vous considérez la nouvelle formule à temps partiel pour faciliter la conciliation travail-famille? Soyez au rendez-vous le jeudi 13 août prochain, à 18 h 30, pour discuter de ce programme avec Marie-Pier, notre conseillère pédagogique. Aucune inscription requise.​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

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Cohorte à temps plein : démarrage
le 28 septembre​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

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Cohorte à temps partiel : début des cours dans la semaine du 7 septembre​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

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Le Parcours travail-études en petite enfance, c’est par ici!

Le domaine de la petite enfance vous intéresse? Si vous cherchez un moyen de suivre une formation tout en travaillant pour prendre de l’expérience ou si vous êtes déjà en emploi, mais ne possédez pas de diplôme, nous vous proposons le Parcours travail-études en petite enfance. Ce programme UNIQUE vous permet d’étudier 3 jours par semaine, en ligne, puis de travailler 2 jours dans un milieu de garde reconnu.

En bref, le Parcours travail-études est rémunéré et certifié par une attestation d’études collégiales (AEC). Il s’agit d’un programme national de courte durée privilégiant l’alternance entre les journées de cours et les journées de travail.

​​​​​​​Ce qui rend ce programme encore plus génial

Les candidates et les candidats retenus recevront une allocation de formation jusqu’à 25 $/h (à la discrétion de l’employeur) pour les heures de formation (15 heures par semaine réparties sur 3 jours). À cela s’ajoutera un salaire de 15,25 $ à 25 $/h (ou selon l’échelle salariale en vigueur dans le milieu de travail, à la discrétion de l’employeur) pour les heures travaillées (soit de 10 à 20 heures par semaine).​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Visitez le portail pour en savoir plus

Étape 1 pour soumettre sa candidature au Parcours

Si vous ne travaillez pas dans le milieu de la petite enfance :

  1. postulez pour un poste d’éducatrice ou d’éducateur avant le 6 septembre 2026 sur le site Web du Parcours travail-études en petite enfance en répondant au questionnaire d’admissibilité.
  2. identifiez le Cégep de Saint-Hyacinthe (bien sûr!).

 

Si vous travaillez dans un milieu de garde détenant un permis du ministère de la Famille, votre employeur devra appuyer votre démarche en:

  1. inscrivant votre milieu de garde sur le site Web du Parcours travail-études en petite enfance.
  2. complétant votre demande d’inscription depuis son Espace employeur.
  3. produisant une attestation d’emploi et la téléversant dans son Espace employeur.

Étape 2 pour être sélectionné

  1. Les entrevues de sélection auront lieu d’ici le 6 septembre 2026. Les candidats retenus obtiendront une promesse d’embauche qu’ils devront signer et retourner à leur futur employeur. L’employeur la transmettra ensuite au Parcours travail-études en petite enfance. Attention : cette étape ne constitue pas une confirmation d’admission au programme.
  2. Votre dossier sera ensuite automatiquement envoyé au Cégep de Saint-Hyacinthe qui vous contactera.

 

📌Début du programme : 2 novembre 2026

​​​​​​​Investigation en sécurité privée

Ne tardez pas… Le recrutement se poursuit, mais pas pour longtemps! La date limite pour soumettre votre candidature à l’AEC Investigation en sécurité privée est le 9 août!

Ce programme offert à temps partiel, en ligne et en soirée, commence le 17 août.

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AUTRES SERVICES
DE LA FORMATION CONTINUE

La RAC en éducation à l’enfance, c’est accessible!

La reconnaissance des acquis et des compétences, communément appelée RAC, est une démarche qui permet à un adulte d’obtenir une reconnaissance officielle de ses acquis et de ses compétences provenant d’expériences variées (emplois, bénévolat, etc.).

La RAC s’appuie sur la conviction qu’on peut réaliser des apprentissages autrement que sur les bancs d’école. Elle se base sur le fait qu’une personne a droit à la reconnaissance sociale de ses acquis et de ses compétences, dès lors qu’elle en fournit la preuve. Ce n’est pas l’expérience qui sera évaluée, mais les compétences en regard des normes relatives à un programme précis de formation.

Les avantages de la RAC

  • La démarche permet de sauver de l’énergie, du temps et de l’argent.
  • Le cheminement permet de démontrer la maîtrise des compétences à partir de votre expérience.
  • L’accompagnement est individualisé.
  • Le rythme est adapté à vos réalités professionnelle et personnelle.
  • L’horaire est flexible.
  • Les spécialistes de contenu ont une solide expérience et ils vous aideront à atteindre vos objectifs.

La bonne nouvelle

Le Bureau de la RAC de la Formation continue offre la RAC dans plusieurs programmes. Actuellement, l’inscription aux compétences est ✨gratuite✨ pour les candidats en petite enfance. Voilà une belle occasion de décrocher un diplôme à peu de frais!

​​​​​​​Découvrir la RAC