La campagne automnale de vaccination contre les infections respiratoires est en cours dans la région! La présidente-directrice générale du CISSS des Laurentides, Mme Julie Delaney, tient à remercier toutes les équipes de vaccination qui contribuent avec dévouement afin que la population puisse bénéficier d'une protection vaccinale et d'un service de vaccination de qualité. Lors d'une visite au point de service local de Saint-Eustache pour rencontrer les équipes, Mme Delaney en a profité pour recevoir le vaccin contre la COVID-19 ainsi que celui contre la grippe. | La vaccination contre la grippe et la COVID-19, offerte gratuitement à toutes les personnes de 6 mois et plus qui en font la demande, est particulièrement recommandée aux personnes vulnérables et à risque de développer des complications ainsi qu'aux travailleurs et travailleuses de la santé. Pour faciliter l'accès à la vaccination contre la COVID-19 et la grippe, les membres du personnel et les médecins du CISSS des Laurentides peuvent se faire vacciner : - Sans rendez-vous dans les sites éphémères déployés dans les centres hospitaliers de la région. Consultez l'horaire des sites éphémères.
- Avec rendez-vous dans les points de service locaux de la région en prenant rendez-vous sur Clic Santé ou par téléphone au 1 877 644-4545.
| | Tournée de la PDG à Saint-Eustache Le 16 octobre dernier, Mme Julie Delaney, PDG du CISSS, a entamé sa tournée par une visite à l’Hôpital de Saint-Eustache. Soucieuse d’échanger avec les équipes sur le terrain, elle s’est d’abord rendue au Complexe d’hospitalisation rapide, avant de poursuivre son parcours à l’unité d’hospitalisation brève. Son passage à l’Hôpital de Saint-Eustache s’est terminé avec la rencontre du personnel des équipes de soutien à domicile. Mme Delaney a également visité le point de service local de Saint-Eustache, où les employés étaient très enthousiastes en ce début de campagne de vaccination contre les virus respiratoires. « Chaque visite sur le terrain me rappelle l’importance du travail que nous accomplissons ensemble. Je le dis toujours : merci d’être là, merci pour votre engagement. Vous mettez votre cœur dans ce que vous faites et votre énergie est vraiment contagieuse! » s’est exclamée Mme Delaney, qui poursuivra sa tournée avec d’autres équipes dans les semaines à venir. Voir l'album photos | Encouragez le personnel d’agence à faire reconnaître son ancienneté Vous connaissez une personne œuvrant au sein d’une agence qui souhaite valoriser ses années d’expérience dans le réseau public*? Encouragez-la à devenir un(e) employé(e) du CISSS des Laurentides avant le 6 novembre 2024. La personne doit manifester son intérêt pour l’un des emplois admissibles suivants : | - Préposé(e) aux bénéficiaires;
- Auxiliaire aux services de santé et sociaux;
- Intervenant(e) spécialisé(e) en pacification et en sécurité;
- Surveillant(e) d’établissement;
- Personnel de bureau et administratif;
- Métiers spécialisés de la construction.
Transmettez-lui le lien suivant, afin qu’elle puisse se préqualifier dès maintenant : bit.ly/477uyqB. Pour en savoir plus sur le recrutement du personnel d’agence, consultez notre page Internet ici. *Certaines conditions s’appliquent | | À vos écrans : De garde 24/7
Au printemps dernier, les équipes du Centre multiservices de santé et de services sociaux de Sainte-Agathe ont accueilli le tournage de trois épisodes de l’émission De garde 24/7.
Les épisodes tournés dans notre région seront diffusés à compter du jeudi 7 novembre prochain sur les ondes de Télé-Québec.
Ils mettent en lumière l’engagement, la bienveillance et l’expertise de nos équipes et des médecins qui œuvrent dans nos installations. C’est une fierté de pouvoir les voir en action avec autant de passion.
Pour visionner :
Les jeudis à 20 h à la télé sur la chaîne de Télé-Québec, en ligne sur video.telequebec.tv et sur l’application.
| Agrément Canada
Prolongation de la période du sondage Pour atteindre le taux de réponse de 40 % requis par Agrément Canada, la période de sondage est prolongée jusqu’au 15 novembre 2024. Le sondage sur la qualité et la sécurité au travail est en cours pour tous les membres du personnel et médecins du CISSS des Laurentides. Ce processus d’amélioration continue, soutenu par Agrément Canada, évalue des aspects essentiels de la main-d’œuvre dans le secteur de la santé, en mettant l’accent sur la culture de la qualité des soins et la sécurité au travail. Votre avis est précieux! Prenez 20 minutes pour contribuer! | Une nouvelle initiative de reconnaissance du personnel remplacera les partys de Noël organisationnels | À la suite d’une réflexion, le CISSS des Laurentides a choisi de remplacer les soirées dansantes de Noël par une activité de reconnaissance permettant de rejoindre un plus grand nombre d’employés. Dès cette année, la contribution des personnes ayant cumulé 10 ans de service sera soulignée afin de célébrer cette réalisation et de les remercier pour leur apport. En raison de la capacité limitée des salles disponibles sur le territoire, ces soirées permettaient la participation de moins de 10 % des employés du CISSS. De plus, un grand nombre d’équipes soulignent déjà le temps des Fêtes par diverses initiatives. Dans ce contexte, il a été décidé d’investir dans une activité permettant une reconnaissance du personnel plus franche et rejoignant plus de personnes. Par conséquent, le montant accordé à l’organisation des partys de Noël organisationnels sera entièrement réinvesti pour souligner la contribution du personnel ayant cumulé 10 ans d’ancienneté durant l’année 2024. Le CISSS des Laurentides cesse donc, dès cette année, l’organisation des partys de Noël organisationnels. À noter toutefois que les rassemblements et activités d’équipes ou de départements sont toujours encouragés afin de souligner le temps des Fêtes. Comités sociaux de Rivière-Rouge et d’Argenteuil Pour leur part, les comités sociaux de Rivière-Rouge et d’Argenteuil ont choisi de maintenir leurs soirées de Noël cette année, dont les détails peuvent être consultés ici. | Journée enrichissante au Centre d’hébergement Sainte-Anne de Mont-Laurier Dans le cadre de la Semaine de prévention des incendies, du 6 au 12 octobre, une journée exceptionnelle a eu lieu au Centre d’hébergement Sainte-Anne, marquée par une initiative enrichissante sur la sécurité incendie. | Le 10 octobre, la technicienne en prévention incendie, Claudy Lapointe, était sur place accompagnée du Service de sécurité incendie de Mont-Laurier qui a fait une démonstration de son camion-échelle. Le chef aux opérations a pris le temps de visiter les étages, créant des moments de partage précieux avec les résidents et le personnel. Des dépliants remplis de conseils et astuces ont été remis. Cet événement a été riche en échanges et en apprentissages, en plus de renforcer notre engagement envers la sécurité et le bien-être de tous. | | Un grand merci au personnel en loisirs du Centre d’hébergement Sainte-Anne, au Service sécurité incendie de Mont-Laurier, à Claudy Lapointe ainsi qu’à tous les participants! | Salon des aînés de Saint-Jérôme
Une première pour le Bureau de partenariat de soins et de services Le 7 septembre dernier avait lieu le Salon des aînés de Saint-Jérôme. Sous les bons conseils de l’équipe de coordination régionale maltraitance, nous avons accepté l’offre d’y partager un kiosque. | Cette première expérience pour l’équipe du Bureau de partenariat de soins et de services fut un immense succès! Près de 900 personnes ont participé au jeu-questionnaire afin de gagner un ensemble d’ustensiles à l’effigie du partenariat. Ce fut une excellente occasion de discuter avec la population, promouvoir le partenariat de soins et de services et recruter des usagers partenaires ressources (UPR) de tous âges. | | Auriez-vous, vous aussi, réussi le jeu-questionnaire? - Qu’est-ce qu’un UPR partage?
- Qui peut devenir UPR?
- Est-ce qu’un UPR peut participer à un comité d’amélioration?
- Est-ce qu’un UPR est tenu à la confidentialité?
- Est-ce qu’un UPR doit suivre une formation?
Une expérience à répéter! | Deuil périnatal
Cérémonie des anges Le 7 septembre dernier avait lieu la cérémonie des anges. À Saint-Eustache, une quinzaine de personnes se sont réunies pour commémorer le départ de cinq petits anges partis trop tôt. | À Saint-Jérôme, la cérémonie accueillait les familles des bassins Centre et Centre-Nord. Plus d’une quarantaine de parents, amis et familles sont venus honorer les petits bébés décédés. Ils ont été accompagnés en musique par une musicothérapeute du CISSS des Laurentides et quelques membres de la chorale du Cégep de Saint-Jérôme. Madame Chantale Verdon, chercheuse et professeure à l’Université du Québec en Outaouais, a également pris la parole pour souligner l’importance de cette cérémonie. | | Pour le secteur Nord, l’événement a accueilli neuf familles et une cinquantaine de personnes pour se souvenir de ces bébés partis trop vite. Un merci tout particulier aux intervenants et chefs de service qui ont animé ces cérémonies ainsi qu’au personnel des cimetières impliqués et à la ville de Mont-Laurier. | Belle représentation du CISSS des Laurentides au colloque de l’Ordre régional des infirmières et infirmiers de Laurentides/Lanaudière Présente lors du 26e colloque de l’Ordre régional des infirmières et infirmiers de Laurentides/Lanaudière (ORIILL), tenu le 27 septembre dernier, l’équipe des conseillères en soins infirmiers de la direction adjointe aux pratiques professionnelles à la Direction des soins infirmiers (DSI) (Christelle Saint-Louis, | Andrée-Ann Langevin, Florence Marquis, Émilie Dumoulin et Roxann Élizabeth-Lavallée), a eu l’occasion de présenter le projet de formation destiné aux orienteurs en soins infirmiers. Sous le thème « Soutenir la relève infirmière en tant que préceptrice; un partenariat à développer », ce riche partage a permis de mettre en lumière les actions concertées visant à soutenir le développement des compétences des infirmières préceptrices en période d’orientation/jumelage dans les divers secteurs d’activités. | | Violence conjugale : 70 intervenant(e)s formé(e)s Depuis près de deux ans, la Direction des programmes Santé mentale, dépendance et services psychosociaux généraux adulte (DSMDPGA) travaille en collaboration avec l’Université du Québec en Outaouais et l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue à l’élaboration d’un Cadre de référence en matière d’intervention auprès des victimes de violence conjugale. Ce dernier est élaboré spécifiquement pour les services psychosociaux généraux adulte (SPG). | Afin d’assurer le bon déploiement du cadre de référence, six journées de formation ont été organisées. Soixante-dix intervenant(e)s des SPG ont assisté à la formation visant à augmenter leurs connaissances sur la violence conjugale et à accroître leur capacité et leurs habiletés à intervenir auprès des personnes qui en sont victimes. Les commentaires élogieux reçus à la suite de cette formation témoignent de cette belle réussite et de l’atteinte des objectifs. Merci à Annick St-Pierre et Antoinette Brunetti, nos formatrices dévouées! | | Flash-info : Cadre de référence en éthique intégrée
Qu’est-ce que le Groupe UPR et éthique? | Le groupe de réflexion UPR (usager partenaire ressource) et éthique contribue à enrichir la réflexion sur les enjeux éthiques en santé en y apportant la voix des usagers. Il contribue également, via des exercices et des consultations, à la création d’outils et d’activités visant le développement de la compétence éthique des usagers et de leurs proches. Pour en savoir plus sur la contribution des usagers dans les grands projets de l’organisation, consulter la page intranet du Bureau de partenariat de soins et services. Consulter le cadre de référence sur l’organisation des services en éthique intégrée sur l’intranet. | | Portrait des maladies chroniques dans la région des Laurentides 2024 Les maladies chroniques : une problématique encore d’actualité sur laquelle il est urgent d’agir sur tous les fronts pour prévenir les maladies et anticiper les effets du vieillissement. | Le portrait des maladies chroniques des Laurentides présente les données de surveillance d’intérêt pour comprendre la situation dans la population de la région et de ses territoires. Il offre également des perspectives pour aller plus loin dans la réflexion autour des actions possibles. Il contient sept documents sur les maladies chroniques, quatre documents sur les facteurs de risque modifiables ainsi qu’un document contenant les principaux constats et enjeux intitulé « Agir davantage dès maintenant ». Chaque document est autoportant, mais l’ensemble forme un tout qui montre l’ampleur du défi. Vous êtes invités à consulter ce portrait produit par l’équipe de surveillance, recherche et évaluation ici. | | Les changements climatiques : mythe ou réalité? Le jeu-questionnaire se poursuit : | | Vrai ou faux? Avec les changements climatiques, les gens qui vivent dans les Laurentides seront de moins en moins affectés par les inondations. | La Nuit des sans-abri
L’engagement des organisatrices communautaires au cœur de la solidarité Le 18 octobre dernier, la 35e édition de la Nuit des sans-abri s’est déroulée dans plus de 60 municipalités à travers la province. Cette initiative vise à sensibiliser le public aux réalités des personnes en situation d’errance et d’itinérance. | Dans Antoine-Labelle, Julie Bourgon et Marie-Josée Meilleur, deux organisatrices communautaires de l’équipe des Relations à la communauté et organisation communautaire (RCOC) du CISSS des Laurentides, ont joué un rôle clé dans la préparation de cette édition. Grâce à leur expertise et à leur engagement, elles puisent les informations auprès du Réseau SOLIDARITÉ Itinérance du Québec pour adapter les initiatives aux réalités locales, animent les rencontres et créent un espace d’échange précieux, reliant organismes communautaires, municipalités et CISSS des Laurentides. Leur travail transforme les défis en opportunités, favorisant ainsi une meilleure compréhension des personnes vulnérables. La Nuit des sans-abri incarne ainsi un effort collectif pour faire évoluer les perceptions et favoriser le changement. | | Entente Canada-Québec - Vers un chez-soi 2019-2024
Suivi annuel des résultats régionaux Le suivi annuel des résultats régionaux vise à évaluer les progrès dans la prévention et la réduction de l’itinérance, pour les Laurentides. Pour le faire, le CISSS des Laurentides et ses partenaires ont préalablement identifié des cibles régionales ainsi que des indicateurs de suivi dans le cadre de l’élaboration du Plan régional intégré en itinérance des Laurentides 2019-2024. | La région a réalisé de nombreuses actions significatives et structurantes en cohérence avec les meilleures pratiques et les besoins du milieu. Les résultats communautaires témoignent également des défis spécifiques de la région en matière d’itinérance, évaluant ainsi l’efficacité des initiatives entreprises pour répondre aux besoins changeants de la population. Le CISSS des Laurentides rend public, à chaque fin d’exercice, le suivi des résultats régionaux qui permet d’en apprendre plus sur les cibles régionales et les actions réalisées. Des questions?
Contactez Dominique Chayer ou Héloïse Lamontagne à la Direction des programmes santé mentale, dépendance et services psychosociaux généraux adulte. | | Itinérance
Avancée des travaux de l’accès coordonné 2023-2024 L’accès coordonné est le processus permettant aux personnes et aux familles en situation d’itinérance, ou à risque de le devenir, d’avoir accès à des services d’hébergements, de logements et de soutien. Le suivi annuel de l’avancement des travaux entourant la mise en œuvre de l’accès coordonné permet de rendre compte de l’évolution, de la poursuite des initiatives et des actions régionales. | Le suivi annuel permet alors de rendre compte, entre autres, des actions relatives aux mécanismes d’attribution des unités du Programme de supplément au loyer. Dans le cadre de cette démarche, le CISSS des Laurentides est tenu de rendre public, à chaque fin d’exercice, le suivi des travaux réalisés. Consultez le Portrait régional de l’accès coordonné 2023-2024 pour en apprendre davantage sur l’avancement des travaux. Des questions?
Contactez Dominique Chayer ou Héloïse Lamontagne à la Direction des programmes santé mentale, dépendance et services psychosociaux généraux adulte. | | Souper-causerie
Une activité de soutien pour les proches de personnes LGBTQ+ Vous faites partie de l’entourage d’une personne LGBTQ+ (parent, grand-parent, fratrie, ami, collègue de travail, etc.) et aimeriez échanger avec d’autres personnes vivant des réalités similaires? Le Groupe Entourage vous invite à passer une soirée conviviale et enrichissante lors de son prochain souper-causerie gratuit. Vous aurez l’occasion de : - Partager vos expériences;
- Poser des questions à des intervenants spécialisés;
- Écouter d’autres témoignages;
- Recevoir du soutien dans un espace inclusif et sécuritaire.
| « Respire. Laisse pas ton stress avoir le dernier mot! » La cinquième édition de « Respire. Laisse pas ton stress avoir le dernier mot! » est lancée! En partenariat avec la Fondation André-Boudreau, le CISSS des Laurentides est heureux de contribuer à la prévention de l’anxiété chez nos jeunes ainsi qu’à la promotion d’une santé mentale positive et de saines habitudes de vie, y compris l’utilisation des écrans! La plateforme Web tuaslederniermot.com propose aux jeunes de 6 à 17 ans et aux adultes qui les accompagnent du contenu éducatif, des ressources et des outils. Cette année, deux grandes nouveautés sont présentées : - Jusqu’au 1er décembre, la parole est aux jeunes grâce au concours Deviens créateur-trice de contenu d’un jour!
- Le calendrier d’animation qui propose des outils et des capsules issus de la campagne pour amorcer des discussions en lien avec des événements thématiques.
Pour suivre la campagne et en savoir plus sur les nouveautés, c’est ici. | Journée québécoise pour la santé et le bien-être des hommes
Parler, ça fait du bien La 11e édition de la Journée québécoise pour la santé et le bien-être des hommes aura lieu le lieu le 19 novembre et se tient dans le cadre de la Journée internationale de l’homme, célébrée depuis 1999 à travers le monde. Le thème de cette 11e édition, Parler, ça fait du bien, met en lumière l’importance de normaliser la demande d’aide des hommes, sans égard à leur origine, leur âge ou leur orientation sexuelle. Cette campagne souligne les bienfaits relatifs à l’expression des besoins et des émotions, tout en visant à faire tomber les stéréotypes. Du 10 au 19 novembre, le Regroupement provincial en santé et bien-être des hommes sera très actif sur les réseaux sociaux pour encourager les hommes à demander de l’aide. Pour plus d’information, visitez son site. Des questions?
Contactez Héloïse Lamontagne à la Direction des programmes Santé mentale, dépendance et services psychosociaux généraux adulte. heloise_lamontagne@ssss.gouv.qc.ca | La campagne Centraide se poursuit! | Nouvelle offre de formation « Intervenir auprès des hommes » à Saint-Jérôme | | La Direction des programmes Santé mentale, dépendance et services psychosociaux généraux est fière de vous annoncer un nouveau bloc de formation « Intervenir auprès des hommes » les 25 et 26 février 2025, accessible à toutes les directions cliniques du CISSS des Laurentides. | Cette formation vise les objectifs suivants : - Mieux comprendre la dynamique de demande d’aide des hommes plus traditionnels;
- Identifier des habiletés facilitant l’intervention auprès des hommes en détresse et favorisant la persévérance dans le processus de demande d’aide des hommes en suivi;
- Favoriser une lecture commune permettant de développer une coopération dans l’intervention.
| Les inscriptions se font par l’application SAGE. Parlez-en à votre gestionnaire! Pour en savoir davantage sur le contenu des formations, vous pouvez consulter la page intranet Santé bien-être des hommes ici. Des questions?
Contactez Héloïse Lamontagne à la Direction des programmes santé mentale, dépendance et services psychosociaux généraux. heloise_lamontagne@ssss.gouv.qc.ca | | Bien vieillir chez soi : une transformation qui s’impose La Direction du programme SAPA soutien à domicile, en collaboration avec la Table de concertation régionale des ainés(e)s des Laurentides, vous invite à une conférence intitulée « Bien vieillir chez soi : une transformation qui s’impose », présentée par M. Georges-Charles Thiebaut, commissaire adjoint à l’évaluation et scientifique principal. | L’évènement aura lieu le jeudi 14 novembre 2024, en TEAMS : 13 h 30 Conférence
15 h Pause
15 h 10 Table ronde
16 h Fin de l’activité | | Comités santé et mieux-être locaux
RAPPEL - S’impliquer et faire une différence ensemble La démarche Branchés santé repose sur la contribution active des comités santé et mieux-être locaux. La représentativité de tous les secteurs est cruciale afin de répondre aux différents besoins de chaque secteur de notre région. Le secteur Centre-Nord est à la recherche de nouveaux membres de comités, employés et gestionnaires. | Critères d’éligibilité : - Être engagé et mobilisé face à la santé globale au travail;
- Travailler dans un port d’attache de l’une des villes identifiées;
- Avoir l’autorisation de votre gestionnaire face à votre implication.
Veuillez signifier votre intérêt par courriel à bianca.madore.cissslau@ssss.gouv.qc.ca. Consultez la page Internet Branchés santé pour plus d’information. | | Tournée des installations
RAPPEL - Nous venons à votre rencontre L’équipe de Branchés santé poursuit sa campagne de promotion du plan d’action transversal 2024-2026, qui favorise une culture de santé et de bien-être au travail. En octobre et novembre, que ce soit en visitant notre kiosque ou en nous rencontrant directement dans votre département, saisissez cette opportunité pour découvrir notre démarche et obtenir l’un de nos nombreux outils. Des surprises vous attendent! Consultez les installations ciblées ici. | Impliquez-vous auprès de la Fondation Hôpital régional de Saint-Jérôme Rejoignez notre équipe engagée en devenant vendeur pour la loterie des employés. Proposez des billets à vos collègues et aidez-nous à amasser de l’argent pour l’Hôpital de Saint-Jérôme et ses différents départements! | | Votre implication : - Vendez vos billets durant les mois de novembre et décembre.
- Recevez un billet GRATUIT pour la vente de 15 billets.
La loterie en bref : - Accessible à l’ensemble des employés du CISSS des Laurentides.
- Tirage du 14 janvier 2025 au 23 septembre 2025.
| - 1000 $ par semaine pendant 35 semaines.
- Deux tirages de 5000 $ pour ouvrir et clôturer la loterie.
- Coût du billet : 133 $
- Employés de l’Hôpital de Saint-Jérôme et du CHSLD de Saint-Jérôme : prélèvement de 7 $ sur la paie pour la durée des tirages.
- Employés des autres installations du CISSS des Laurentides : un paiement unique par carte de crédit.
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Vous œuvrez auprès de personnes qui sont en démarche d’alphabétisation, de francisation ou d’amélioration de leurs capacités de lecture ou d’écriture et de leurs proches?
| | Faites-leur découvrir Info Alpha, une initiative de la Fondation pour l’alphabétisation, offrant : - Un service d’écoute et de référence en alphabétisation et en formation de base dédié aux adultes éprouvant des difficultés en lecture, en écriture et en calcul;
- Une porte d’entrée vers des services en francisation, à des programmes d’éveil à la lecture et d’initiation à l’informatique, à Internet et aux outils technologiques.
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