MOT DU PRÉSIDENT : Sylvain Terrault

La compétitivité au cœur de nos actions

L’actualité de ce début d’année nous rappelle malheureusement que les entreprises serricoles du Québec évoluent dans un environnement d’affaires de plus en plus difficile. Les coûts de l’énergie et de la tarification carbone, l’augmentation des écofrais, la concurrence et l’instabilité des marchés mettent une pression réelle sur la rentabilité de nos entreprises, tant en production maraîchère qu’en production ornementale.

C’est dans ce contexte que les Producteurs en serre du Québec interpellent le gouvernement afin d’ouvrir un dialogue constructif. Si nous voulons maintenir et développer une production en serre forte, performante et durable, nous devons agir maintenant. On doit faire une analyse rigoureuse de notre environnement d’affaires, notamment des impacts réglementaires et de la situation concurrentielle, afin d’identifier des pistes de travail concrètes pour soutenir la compétitivité de nos entreprises. Cette démarche s’inscrit directement dans la responsabilité conjointe que nous avons à l’égard de l’autonomie alimentaire du Québec.

À titre de nouveau président, je suis fier de pouvoir compter sur un conseil d’administration expérimenté, engagé et représentatif des différentes réalités de notre secteur. Ce conseil m’épaulera pleinement dans l’identification des enjeux prioritaires et dans la définition de stratégies de développement qui répondent aux besoins concrets des entreprises sur le terrain. L’approche collective des PSQ demeure au cœur de notre action : elle est un levier stratégique pour défendre et faire avancer nos intérêts communs. Comme le serait la mise en place d’une CCD pour la production serricole. À ce titre mentionnons que la RMAAQ vient de rendre une décision favorable.

Je tiens également à souligner la contribution exceptionnelle de M. André Mousseau. Pendant plus de 40 ans, il a été un pilier de notre association et un véritable pionnier du développement de la production en serre au Québec. Son engagement, sa vision et sa détermination ont façonné les PSQ telles que nous les connaissons aujourd’hui. Nous pouvons être fiers de l’héritage qu’il nous laisse et je tiens, au nom de tous les membres, à le remercier sincèrement pour cette contribution remarquable.

Nouvelle composition du conseil d'administration des Producteurs en serre du Québec

Les Producteurs en serre sont fiers d'annoncer la composition de son nouveau conseil d'administration :

• Président : M. Sylvain Terrault, Serres GenV
• Vice-président ornemental : M. Hervé Barjol, Serres Sainte-Anne 
• Vice-président fruits et légumes: M. Luc Prévost, Groupe Savoura 
• Trésorier : M. André Mousseau, Cactus fleuri

Ceux-ci forment le comité exécutif et seront accompagnés des administrateurs suivants :

Pour le secteur ornemental

• M. Alex Grondin, Serres Yargeau
• M. Martin Bourgeois, Serres Willy Haeck
• M. Mathieu Lemonnier, Maison des fleurs vivaces
• M. Sylvain Cléroux, Serres Sylvain Cléroux

Pour le secteur Fruits et légumes

• M. Charles Verdy, Serres Gourma
• M. Éric Dubé, Serres Toundra
• M. Luc Verrier, Serres Verrier
• M. Robert Therien, Serres Point du jour

Pour tous les détails concernant la structure, l'équipe et le fonctionnement des PSQ, consultez le site Internet: serres.quebec

Bienvenue aux nouveaux administrateurs et merci aux administrateurs sortants pour votre implication.

CHAMBRE DE COORDINATION ET DE DÉVELOPPEMENT

MOT DE LA DIRECTRICE GÉNÉRALE : Marlène Thiboutot

La RMAAQ donne son aval à la CCD en production serricole ! 

Le 23 janvier dernier, la RMAAQ a rendu une décision favorable sur la demande des PSQ pour la création d’une CCD en production serricole. Il s’agit là d’une deuxième étape importante de franchie (sur trois étapes) menant vers la mise en place de notre CCD.

Les Producteurs en serre du Québec accueillent avec enthousiasme la décision de la RMAAQ et poursuivront le travail sur l’élaboration d’un projet de règlement pour définir les contributions à la CCD.

Ainsi au cours des prochains mois, plusieurs discussions sont à venir à ce sujet. Soyez assurés que vous serez informés et consultés sur la suite des démarches.

Toutes les informations concernant le projet se trouve ici: serres.quebec/chambre-de-coordination-et-de-developpement/

QUOI DE NEUF ?

La passation en charge immédiate est une mesure fiscale qui permet de déduire dans l’année de l’acquisition le coût d’achat d’un actif qui serait normalement déductible sur plusieurs années. Le coût d’acquisition d’une serre est généralement amorti et déduit à un taux de 10 % ou 20 % par année selon le type de serre. La passation en charges immédiate permettra de déduire le coût dans la même année.

Par exemple, pour une ferme incorporée dont le taux d’imposition est de 12,2 %, l’acquisition d’une serre pour 100 000 $ permettrait une économie d’impôt de 12 200 $. Si les revenus de l’entreprise étaient imposés au niveau d’un particulier, l’économie d’impôt serait différente selon le taux d’impôt du particulier (qui varie entre 26% et 53 % selon le niveau de revenus).

Communiqué complet

Différents scénarios de niveaux de lumière pourront être proposés aux producteurs, puis ajustés selon leurs réalités, que ce soit pour tester des réductions importantes ou plus modestes. En parallèle, nous prévoyons d'instrumenter les systèmes énergétiques déjà en place afin de bien encadrer l’étude et d’analyser en détail le fonctionnement et la consommation des équipements, comme l’éclairage et le chauffage.Si vous êtes intéressés, ou si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur les projets de la Chaire, n’hésitez pas à contacter Mathieu Bendouma.

Envoyer un message à Mathieu Bendouma

Il mettra en lumière les critères pour faire un choix éclairé selon les objectifs de production, tout en discutant des avantages, limites et bonnes pratiques d’utilisation afin d’optimiser la croissance des plantes et l’efficacité énergétique.

Formatrice: Katie Blondeau, agr., conseillère en serre, IQDHO

Inscriptions

Pourquoi votre participation est-elle importante?

Il est important de remplir le questionnaire du Recensement de l'agriculture pour soutenir l'industrie agricole et les communautés agricoles partout au Canada. Depuis 1921, le Recensement de l'agriculture brosse un portrait détaillé de l'industrie agricole à l'étendue du pays.

Les données produites sont essentielles pour soutenir la croissance et la durabilité économiques des entreprises de ce secteur, et pour appuyer la prise de décisions touchant le commerce international, la compétitivité et les progrès technologiques.

Les organisations agricoles sont également de grands utilisateurs des données du recensement et s'appuient sur ces renseignements pour formuler des recommandations en matière de politiques, mettre au point des activités de communication et de rayonnement, et mener des études de marché.

Statistique Canada n'a épargné aucun effort pour faciliter la tâche des exploitants agricoles appelés à remplir le questionnaire de 2026. Celui-ci est désormais plus court, rapide et facile à remplir, et les exploitants agricoles ne sont tenus de répondre qu'aux questions qui se rapportent aux activités de leur exploitation.

Toutes les informations

Consulter le bilan

« L’UPA invite le gouvernement à poser des gestes concrets et structurants dans le prochain budget afin de reconnaître l’importance stratégique du secteur agricole, de soutenir adéquatement la relève et d’assurer un développement durable, équitable et compétitif de l’agriculture québécoise pour les années à venir», peut-on lire dans le mémoire de l’organisation 

Les Producteurs de grains du Québec ont aussi participé aux consultations. Outre la tarification du carbone, plusieurs sujets ont été abordés, dont l’assurance-récolte, la rétribution des pratiques environnementales et l’aide aux régions éloignées.

Consulter le mémoire

SECTEUR FRUITS ET LÉGUMES

Journée de réseautage et de réflexion sur le transfert des connaissances dans le secteur serricole maraîcher

Il est maintenant temps de vous inscrire !

Agriculture et Agroalimentaire Canada (AAC), le ministère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation du Québec (MAPAQ), et Les Producteurs en serre du Québec (PSQ) ont le plaisir de vous informer de la préparation d’une journée de réseautage et réflexion dédiée à la production serricole maraîchère, sous le thème « Transfert de connaissances »

• Date : mardi 17 février 2026, de 9h à 16h.
• Inscription : Journée de réseautage et de réflexion sur le transfert de connaissances dans le secteur serricole maraîcher
• Adresse : Centre de recherche et de développement de Saint-Hyacinthe d’AAC, 3 600, boulevard Casavant Ouest, Saint-Hyacinthe, QC J2S 8E3.

Producteurs : N’hésitez pas à partager cette invitation avec les membres de votre équipe de production afin que votre entreprise soit bien représentée et puisse pleinement bénéficier de l’événement.Programme préliminaire:

• Brèves présentations de chercheurs sur des projets d’intérêt pour le secteur serricole qui sont près du transfert vers les entreprises.
• Panels et discussions interactives sur les meilleures pratiques de transfert de connaissances.
• Réflexions collectives sur les moyens d’accroître l’adoption des résultats de recherche dans les entreprises serricoles.

Les détails complets de la programmation détaillée seront acheminés quelques jours avant l’événement.Pour toute question ou information supplémentaire, n’hésitez pas à contacter :

• Rose Séguin, PSQ : seguin.rose@gmail.com
• Marlène Thiboutot, PSQ : mthiboutot@upa.qc.ca
• Julie Ouellet, MAPAQ : Julie.Ouellet@mapaq.gouv.qc.ca
• Samuel Dagenais, AAC : samuel.dagenais@agr.gc.ca

SECTEUR ORNEMENTAL

Des nouvelles de l'IQDHO

Formations préparatoires pour l'obtention de certificats pour l'utilisation des pesticides en agriculture

En février 2026, l’IQDHO offre une série de deux cours sur l’utilisation des pesticides (SOFAD) pour l’obtention des certificats du ministère de l’Environnement (MELCCFP).

• 26 février 2026, 8 h à 16 h – Utilisation des pesticides en milieu agricole (certificats E1 ou E2 ou CD8) – Webinaire
• 27 février 2026, 8 h à 16 h – Application de pesticides en bâtiment à des fins horticoles (certificat E3 ou CD10) – Webinaire

Ces formations s’adressent aux producteurs qui achètent et utilisent des fongicides, insecticides ou herbicides, et qui souhaitent acquérir les connaissances nécessaires pour réussir les examens du ministère.

Inscriptions : https://iqdho.com/calendrier/

Ou contactez-nous au 450-778-6514 ou par courriel info@iqdho.com

Québec Vert en action!

Développez vos compétences cet hiver avec Québec Vert

Profitez de ce début d'année pour développer vos compétences avec le programme de formation continue de Québec Vert.

Québec Vert offre 15 nouvelles formations pendant la saison d'hiver, destinées à toutes les entreprises du secteur. Les participants sont admissibles à un remboursement salarial de 50 % de leur taux horaire réel (jusqu’à 25 $ de l’heure).

Découvrez-les dès maintenant et réservez votre place. Inscriptions sur https://www.vertfute.com/.

Forum Québec Vert 2026 – Résilience et végétalisation : pour les collectivités de demain

Producteurs en serre, rejoignez entrepreneurs, professionnels et décideurs au Best Western Drummondville pour une journée où le végétal prend toute la place : adaptation climatique, qualité de vie, santé, biodiversité.

Le 24 février 2026, on passe à l’action !

Réservez votre place dès maintenant : https://qcvert.com/48IgnJR

Rendez-vous annuel de l'industrie : « kick-off » saison 2026 sous une vision commune !

Marquez vos agendas et réservez en primeur votre place au Rendez-vous annuel de l'industrie, l’occasion idéale pour bien débuter la saison 2026 et échanger avec des leaders et ambassadeurs du secteur.

Venez réseauter, assister à des conférences et participer à des ateliers de co-construction afin de bâtir ensemble les nouvelles stratégies du secteur et repartir la tête pleine d'idées pour votre entreprise.

Quand ? Jeudi 12 mars 2026

Où ? Mouton Village, St-Charles-sur-Richelieu

Inscrivez-vous dès maintenant : https://qcvert.com/4ojdkhh

ESPACE PARTENAIRES

Au-delà de la conformité : la santé psychologique comme levier de performance

Dans le milieu des serres, les risques physiques sont bien connus: chutes, blessures musculosquelettiques, exposition à la chaleur et aux produits chimiques. Il est naturel de concentrer vos efforts de prévention sur ces dangers visibles et immédiats.

Pourtant, les risques psychosociaux sont tout aussi réels et peuvent avoir des conséquences graves sur la santé de vos employés et la performance de votre entreprise. Il peut sembler que la santé mentale relève de la sphère personnelle, mais la loi est claire : l'employeur a la responsabilité de protéger la santé psychologique de ses travailleurs, au même titre que leur santé physique.

Ignorer ces risques peut coûter cher : absentéisme prolongé, réclamations CNESST, perte de productivité et difficulté à recruter.

Les risques psychosociaux : plus qu'un concept

Ces risques regroupent plusieurs facteurs qui peuvent miner la santé mentale de vos employés :

• Charge de travail élevée (périodes de plantation, récolte, expédition)
• Faible reconnaissance et manque de valorisation
• Isolement professionnel et peu de soutien
• Conditions de travail exigeantes (chaleur, humidité, postures contraignantes)
• Stress lié aux imprévus (maladies des plantes, problèmes d'équipement, fluctuations du marché)
• Faible autonomie décisionnelle

Des solutions concrètes à votre portée

• Gestion de la charge de travail :
  • Planifier les périodes de pointe avec des équipes de renfort
  • Instaurer des rotations de postes pour varier les tâches
  • Prévoir des pauses régulières dans des zones climatisées
• Reconnaissance et valorisation :
  • Célébrer les réussites d'équipe, même les petites !
  • Impliquer les employés dans les décisions concernant leurs tâches
• Communication et soutien :
  • Organiser des rencontres d'équipe hebdomadaires
  • Créer un système de mentorat
  • Établir une politique de porte ouverte
• Environnement de travail :
  • Aménager des espaces de repos confortables
  • Fournir l'équipement ergonomique approprié

TELUS Santé : Votre partenaire en prévention

Nos conseillers vous accompagnent pour :

• Identifier les facteurs de risque spécifiques
• Développer un plan d'action adapté
• Former vos gestionnaires à reconnaître les signes de détresse
• Respecter vos obligations légales en prévention

Investissez dans votre équipe

La santé psychologique de vos employés n'est pas une dépense, c'est un investissement stratégique dans la pérennité de votre entreprise. Les bénéfices sont mesurables : réduction de l'absentéisme, amélioration de la productivité, rétention des talents et renforcement de votre réputation comme employeur responsable.

Joindre la mutuelle de prévention Horticulture de TELUS Santé, c'est accéder à :

• Un accompagnement personnalisé adapté aux réalités horticoles
• Des outils concrets pour prévenir et gérer les risques SST
• Des économies sur vos cotisations CNESST
• Une expertise reconnue dans votre secteur d'activité

En ce début d'année, alors que vous planifiez votre saison de production, c'est le moment idéal pour intégrer la santé psychologique à vos priorités. Ne laissez pas les risques invisibles miner vos efforts. Agissez maintenant pour cultiver un milieu de travail où vos équipes s'épanouissent.

Contactez-nous dès aujourd'hui pour une analyse gratuite et découvrez comment nous pouvons vous accompagner dans cette démarche essentielle.

TELUS Santé - Mutuelles de prévention Horticulture

www.telussante.com/ssthorticulture

COMMANDITES

Devenir membre associé, c'est payant!

Les PSQ vous offrent l’opportunité de devenir membre associé pour la période du 1er août 2025 au 31 juillet 2026.

Ce que nous vous offrons?  

Un choix de quatre (4) plans de visibilité vous permettant d’atteindre, en plus de nos membres producteurs, entre 7 500 et 46 000 personnes impliquées dans le rayonnement de la serriculture au Québec (producteurs, transformateurs, fournisseurs d’équipements, d’intrants et de services, distributeurs, consommateurs et professionnels).  

Des plans sur un an ou deux ans sont offerts. Plusieurs options "À la carte" sont également disponibles!

Au plaisir de vous compter parmi nos membres associés!

Consultez le plan de commandites

MERCI À NOS PRÉCIEUX PARTENAIRES