📌 Une conférence pour vous aider à mieux gérer votre stress relié à la COVID-19 maintenant disponible!
Visionner les trucs et astuces de la chercheure Dre Sonia Lupien du Centre de recherche de l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal.
La conférence d’une heure est maintenant accessible sur notre chaîne YouTube, l’intranet ainsi que le groupe Facebook Employés du CIUSSS du Nord-de-l’Île-de-Montréal.
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📌 Uniformisation du numéro d'urgence 5555 en CLSC
Suite à une révision du processus, la ligne interne d’urgence, le #5555, a été uniformisée dans l’ensemble des CLSC du CIUSSS NIM.
Tous les appels à ce numéro seront désormais transférés à l’accueil de votre installation afin d’aviser les différents intervenants, selon la nature de l’urgence.
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📌 Nouvelles mesures temporaires et exceptionnelles - Arrêté ministériel 2020-007 - Conditions de travail
Bien que nous privilégions le volontariat, nous vous informons qu’à compter de maintenant, les mesures suivantes peuvent s’appliquer, en fonction de l’urgence de la situation, afin de disposer des ressources nécessaires dans les services/centres d’activités:
- Aménagement du temps de travail : suspension du congé de nuit;
- Horaires de travail modifiés;
- Modification de quart de travail;
- Délais prévus aux dispositions locales pour une modification d’horaire : suspendus.
Ces mesures touchent les personnes salariées des regroupements de titres d’emploi d’infirmière, d’infirmière auxiliaire, d’inhalothérapeute et de préposé aux bénéficiaires travaillant en CHSLD (unités d’hébergement) ou sur les unités de soins des hôpitaux de santé physique.
La mesure de mouvement du personnel des catégories 1 à 4 (FIQ, CSN et APTS) (délestage ou déplacement de personnes salariées) est toujours en application.
La stabilisation de nos ressources est favorisée autant que possible (4 semaines idéalement) lors de l’application de ces mesures. Selon les circonstances, l'application de ces mesures peuvent être pour une période plus courte.
Nous continuons les échanges en ce sens avec les représentants syndicaux. Si vous avez des questions, nous vous invitons à communiquer avec votre supérieur immédiat.
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