Conseil multidisciplinaire du CHUM
Le Multipresse

Vous aurez appris la bonne nouvelle entre les branches depuis que nous sommes sous Santé Québec: nous restons une direction des services multidisciplinaires (DSM) et un seul conseil multidisciplinaire (CM) alors que l'ensemble du réseau (sauf les CHU) forme deux DSM et deux CM (CM santé physique et CM services sociaux). Plusieurs instances internes et externes, dont le CECM du CHUM, ont fait des représentations, en raison de la pertinence de rester unifiés, et ce fut entendu. Nous pourrons ainsi mieux nous soutenir dans nos succès et nos défis. Ceci dit, on ajoute des "S" à nos acronymes puisque l'on relève de Santé Québec. En vertu de la Loi sur la gouvernance du système de santé et de services sociaux (LGSSSS), la Direction des services multidisciplinaires (DSM) du CHUM est maintenant devenue la Direction des services multidisciplinaires de santé et de services sociaux (DSMSSS)" et le conseil multidisciplinaire devient le CMSSSS. Ceci dit, dans nos communications, une fois que nous aurons nommé au long la bonne nomenclature une première fois (ex: CMSSSS), nous écrirons "ci-après le CM", question de rendre le tout plus fluide. J'espère que je ne vous ai pas perdu! 😂

Petit mot rapide pour vous dire de mettre à votre agenda le magnifique colloque que l'on vous prépare pour le 11 juin 2025. Je vous présenterai aussi notre rapport annuel 2024 durant l'AGA sur l'heure du midi. Comme d'habitude un vraiment beau prix de présence sera remis pour votre participation. Je ne vous en dis pas plus, allez voir l'encart ci-dessous et ne manquez pas cette belle journée que l'on vous prépare ! Je rédige ces lignes au deuxième jour du printemps. Je sais qu'en cette période de bouleversements, il est bienvenu pour toutes et tous et je vous souhaite d'en profiter au max.

Au plaisir de vous retrouver,

 

Lysanne Goyer
Présidente du Conseil multidisciplinaire de services de santé et de services sociaux du CHUM


Colloque du CMSSSS – Compétences du futur

L'événement incontournable du printemps est de retour!

Le 11 juin prochain se tiendra la 5e édition du colloque du CM, sur le thème « Compétences du futur : les habiletés relationnelles à l'heure du numérique ». Dans un environnement en constante évolution, cet événement explorera comment les compétences interpersonnelles et numériques peuvent nous accompagner dans ce nouveau contexte. À travers des interventions riches et variées de nos conférenciers et conférencières, nous aborderons différents sujets, dont l'autonomie, la gestion du changement, l'intelligence artificielle et l'esprit d'équipe.

Inscrivez-vous!


Préparez votre Plan de développement des ressources humaines (PDRH) annuel !

Chaque année, il est essentiel d'inscrire les formations qui correspondent à vos objectifs de développement professionnel dans votre Plan de développement des ressources humaines (PDRH). Si ces formations s’alignent avec votre plan de carrière, n'hésitez pas à en discuter avec votre gestionnaire et à les inscrire dans votre PDRH. Cela s'inscrit dans la foulée de votre CM de contribuer à la formation continue de ses membres; ce sera une journée riche en outils de toutes sortes à intégrer dans votre pratique.


Nouvelles d'Optilab

Le déploiement du système d'information des laboratoires provincial (SIL-P) a été complété pour le CIUSSS Centre-Sud-de-l'île-de-Montréal en décembre dernier. Il ne reste plus que le déploiement au CIUSSS de l'Est-de-l'île-de-Montréal et à l'ICM, prévu le 13 mai prochain, pour que tous les laboratoires de la grappe Optilab Montréal-CHUM soient interopérables. De plus, il faut mentionner que les laboratoires sont présentement visités jusqu'en juin prochain par le Conseil canadien des normes (CCN) pour le renouvellement de leurs accréditations ISO 15189:2022 et CAN/CSA-Z902.

​​​​​​​


2025
Tous droits réservés © Centre hospitalier de l'Université de Montréal (CHUM)
Politique de confidentialité